நடப்பு நிதியாண்டில் இந்திய ரயில்வேயில் 50,000க்கும் அதிகமான இடங்களை நிரப்ப திட்டம்
செய்தி முன்னோட்டம்
நடப்பு நிதியாண்டின் முதல் காலாண்டில் ரயில்வே ஆட்சேர்ப்பு வாரியங்கள் மொத்தமாக 9,000 க்கும் மேற்பட்ட நியமனக் கடிதங்களை வழங்கியுள்ளன. ஜூலை 9 அன்று வெளியிடப்பட்ட ரயில்வே அமைச்சகத்தின் அறிக்கையின்படி, 2025-26 நிதியாண்டில் 50,000 க்கும் மேற்பட்ட வேட்பாளர்களுக்கு நியமனங்களை வழங்க ரயில்வே ஆட்சேர்ப்பு வாரியங்கள் திட்டமிட்டுள்ளன. நவம்பர் 2024 முதல், ஆட்சேர்ப்பு வாரியங்கள் ஏழு வெவ்வேறு ஆட்சேர்ப்பு அறிவிப்புகளில் 1.86 கோடிக்கும் மேற்பட்ட வேட்பாளர்களுக்கு கணினி அடிப்படையிலான தேர்வுகளை நடத்தியுள்ளன. இது மொத்தம் 55,197 காலியிடங்களை உள்ளடக்கியது. இந்த பெரிய அளவிலான கணினி அடிப்படையிலான தேர்வுகளை ஒழுங்கமைக்க விரிவான திட்டமிடல், ஒருங்கிணைப்பு மற்றும் வளங்கள் தேவை என்பதை அமைச்சகம் கூறியுள்ளது.
தேர்வு மையங்கள்
தேர்வு மையங்களை வசிப்பிடங்களுக்கு அருகில் வழங்க முயற்சி
ஆட்சேர்ப்பு செயல்முறையை மேலும் அணுகக்கூடியதாகவும் சமமானதாகவும் மாற்றும் முயற்சியில், ஆட்சேர்ப்பு வாரியங்கள் தேர்வர்களின் வசிப்பிடங்களுக்கு அருகில் தேர்வு மையங்களை ஒதுக்கத் தொடங்கியுள்ளன. பெண் தேர்வர்கள் மற்றும் மாற்றுத் திறனாளிகளுக்கு சிறப்பு முன்னுரிமை அளிக்கப்படுகிறது. இந்த நடவடிக்கை தேர்வு மையங்களின் நெட்வொர்க்கை விரிவுபடுத்துவதோடு, தேர்வுகள் நியாயமாகவும் வெளிப்படையாகவும் நடத்தப்படுவதை உறுதிசெய்ய கூடுதல் மனித வளங்களைப் பயன்படுத்துவதையும் அவசியமாக்குகிறது. கூடுதலாக, தேர்வின் ஒருமைப்பாட்டை மேம்படுத்த புதிய நடவடிக்கைகளை அமைச்சகம் வலியுறுத்தியது. முதன்முறையாக, இ-கேஒய்சி அடிப்படையிலான ஆதார் அங்கீகாரம் இவ்வளவு பெரிய அளவில் செயல்படுத்தப்பட்டுள்ளது, இது வேட்பாளர்களின் அடையாளங்களைச் சரிபார்ப்பதில் 95% க்கும் அதிகமான வெற்றியைப் பெற்றுள்ளது. மேலும், மின்னணு சாதனங்களைப் பயன்படுத்தி மோசடி செய்வதைத் தடுக்க இப்போது 100% தேர்வு மையங்களில் மின்னணு ஜாமர்கள் பயன்படுத்தப்பட்டுள்ளன.